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03

2023-12

澳门永利|美国猪ZOOM|党建工作好不好述职评议“晒一晒”

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  聚焦“如何评”★✿,科学调整设权重★✿。面对107个不同类型★✿、职能各异的省直单位★✿,省直工委按照中组部考核办法和我省实施方案★✿,坚持一切从实际出发★✿,总结往年经验澳门永利★✿,分门别类制定工作方案★✿,有针对性地设置考核内容★✿、改进考核方法澳门永利★✿,防止和克服“一刀切”“一锅煮”★✿。这次考核在评价主体和权重等方面作出重大调整★✿,改变过去“测评定终身”的单一考评模式★✿,以平时考核★✿、实地考核★✿、会议测评“三合一”作为评价主体★✿,科学分配权重★✿,真正做到述出责任★✿、评出压力★✿、考出成效美国猪ZOOM★✿。

  聚焦“如何考”★✿,述前现场查实情★✿。坚持科学统筹★✿,组织精干力量★✿,成立7个调研组★✿,到现场看★✿、见具体事★✿、听党员说★✿,实现实地考核全覆盖★✿。实地考核前★✿,科学设计评分表★✿,梳理细化5个方面14项具体内容和指标★✿,涵盖了机关党建重点工作任务完成情况和制度执行情况★✿;实地考核期间★✿,一方面听取各单位现场述职★✿、查阅资料★✿,另一方面“一竿子插到底”★✿,直接走进党支部★✿,与支部书记★✿、党员★✿、群众进行座谈美国猪ZOOM★✿,谈线人★✿。通过“面对面”指导★✿、“点对点”反馈★✿,进一步增强各级党组织书记抓党建主体责任意识★✿。

  聚焦“如何述”★✿,刀刃向内剖问题★✿。树立问题导向★✿,严把述职报告关澳门永利★✿,紧紧围绕“人澳门永利★✿、治★✿、物★✿、效”四个方面★✿,全面“盘点”一年来履责情况★✿,要求按照成绩篇幅不超一半★✿,上年度问题整改情况美国猪ZOOM★✿、存在突出问题★✿、分析产生根源★✿、提出破解措施占一半以上的体例撰写述职报告★✿。坚持以结果论英雄★✿,述职重点做到三个“讲清楚”★✿:讲清楚在省委重大部署的实施上★✿、在省委重大任务的落地上★✿、在省委重大目标的完成上★✿,如何发挥机关党建的转化★✿、渗透★✿、牵引作用★✿;讲清楚作为“第一责任人”是否做到了把机关党建中的重点工作★✿、重要问题澳门永利★✿、重大任务紧紧抓在手上★✿;讲清楚各类顽症痼疾是否得到有效整改★✿,工作措施是否务实管用美国猪ZOOM★✿。述职坚持用事实“说话”★✿、用数据“报账”★✿,在此基础上★✿,组织各单位填写测评表澳门永利★✿,实事求是地考察★✿、评价党组织书记履行政治责任的成果成效★✿,答好机关党建“期末卷”★✿。

  聚焦“如何改”★✿,逐一反馈抓整改★✿。述职不是“终点”★✿,整改须见实效★✿。各单位述职评议结束后★✿,省直工委对参加考评的107个单位★✿,逐一进行问题反馈★✿,要求各单位对指出的突出问题★✿,深入找准党建工作和中心工作的结合点★✿,按照项目化方式领题立项★✿,抓好问题整改★✿,推动述职评议考核工作形成工作闭环★✿。同时澳门永利★✿,要求党组织书记切实增强抓党建的思想自觉和行动自觉★✿,一级抓一级★✿,层层抓落实★✿,把问题清单转化为整改清单和责任清单★✿,以更高的标准★✿、更严的要求★✿,推动机关党建工作高质量发展★✿。(李炼 高洁)